根据《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》及相关规定，为适应学校发展需要，经研究决定，面向社会公开招聘管理和专技岗位人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划及岗位

面向社会公开招聘管理岗1人、专技岗11人。招聘计划及岗位需求详见附表《西安工程大学2024年管理和专技岗位需求计划表》。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。

（二）硕士研究生。国（境）外留学人员取得的相关学历、学位均须通过教育部留学服务中心认证。毕业证、学位证以及招聘岗位所要求的证书须于2024年7月31日前取得。

（三）年龄28周岁以下（1996年1月1日以后出生），有相应工作经历或中级职称的年龄35周岁以下（1989年1月1日以后出生），有相应高级职称的年龄38周岁以下（1986年1月1日以后出生），具体条件详见附表。

（四）适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质。

（五）具备招聘岗位所需的其他条件。其中，对工作经历有要求的，工作经历计算截止时间为2024年8月31日。

（六）不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

3.事业单位人事管理需要回避的。

4.失信被执行人。

5.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

（一）发布公告（2024年9月27日—10月7日）

本次招聘在西安工程大学人事处网站（https://renshichu.xpu.edu.cn）发布公告，应聘人员可通过上述网站查询招聘相关信息。

（二）网上报名（2024年10月8日—10月15日）

应聘人员需登录西安工程大学网上报名系统，注册后进行报名，应聘人员在系统中仅限报考1个岗位。报名系统将于（10月15日18时）关闭，网址如下：（http://zhaopin.xpu.edu.cn/zp），并需在报名系统中上传以下附件材料：

1.个人简历；

2.身份证扫描件（正反面）；

3.本、硕学历学位证书扫描件；

4.招聘岗位要求相关的职称证书、工作经历证明（如任职证明、劳动合同等）等支撑材料。

应聘材料不完整者视为不合格，单个上传附件材料大小控制在5MB以内。

（三）资格审查（2024年10月下旬）

报名结束后，对应聘人员报名材料及资格进行初审，初审后由学校成立资格审查考核小组，结合岗位匹配度与相关情况对应聘人员进行资格初审，确定进入笔试环节人员名单。未通过者不予通知。本次招聘开考比例（招聘计划数与应聘人员数）不低于1:3，未达开考比例的，招聘计划数予以核减或核销。参加笔试人员名单在学校人事处网站公示。

（四）考试（2024年11月）

笔试：由学校统一组织笔试，采用闭卷方式进行，时间120分钟。

面试：根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分依次确定进入面试资格复审人员。面试资格复审要求另行通知。

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

（五）体检

根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分依次排序的原则确定并公布进入体检环节人员名单。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不得进入体检。

（六）考察

重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的资格条件、专业素养、业务能力等。考察不合格的，取消应聘资格。

（七）公示

根据考试、体检、考察结果，确定拟聘用人员名单，并在学校人事处网站进行为期5个工作日的公示。

（八）聘用

公示期满无异议后，拟聘人员应于公示结束30天内来校签订协议并办理入职手续。本次招聘岗位按照人事代理进行管理。

四、其他事项

（一）资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员应对所提交材料的真实性负责。如有弄虚作假、故意隐瞒等情况，一经查实取消应聘及录用资格。

（二）请应聘者及时关注西安工程大学人事处相关招聘信息，并保证手机畅通，未能参加考试或考察的，视为放弃应聘。

（三）招聘全过程应遵守《事业单位人事管理回避规定》有关要求，对于所有应聘者、参与者以及可能影响公正的特定关系人，应主动提出回避申请。

五、联系方式

联系部门：人事处

联系方式：029-81369161

联系人：崔老师

附表：西安工程大学2024年管理和专技岗位需求计划表

西安工程大学人事处

2024年9月27日

西安工程大学2024年管理和专技岗位需求计划表