根据中共陕西省委组织部、陕西省人力资源和社会保障厅《关于做好2019年事业单位专业技术二级岗位实施工作的通知》（陕人社函〔2019〕436号）（此件不公开）文件精神，经学校研究决定，开展2019年专业技术二级岗位申报工作及2013年度专业技术二级岗位聘用人员聘期考核工作，现就有关事项通知如下：

一、申报工作

（一）申报条件

申报条件见附件1。

（二）申报程序

1.个人申请，并填写《陕西省事业单位专业技术二级岗位申报表（2019年）》和《陕西省事业单位专业技术二级岗位申报个人业绩汇总表》；

2.院部级党组织对申报人师德师风进行鉴定。

3.学校相关部门资格审查；

4.校学术委员会评议推荐；

5.校长办公会审议；

6.校党委会审定;

7.拟聘人选公示无异议后推荐上报。

（三）申报人应提交的材料

1.《陕西省事业单位专业技术二级岗位申报表（2019年）》（一式三份及电子版）；

2.符合申报条件的证明材料复印件（暂不胶装）；

3.反映申报人重要业绩的简要材料（1000字以内），以及《陕西省事业单位专业技术二级岗位申报个人业绩汇总表》。

二、聘期考核工作

（一）考核对象

2013年事业单位专业技术二级岗位聘用人员。

(二)考核材料要求

参加考核人员进行个人总结，填写《陕西省事业单位专业技术二级岗位聘期考核登记表》、《专业技术二级岗位聘用人员五年聘期工作业绩填报表》。

（三）考核程序

聘期考核以年度考核及校内聘期考核为基础，按照上级部门相关程序要求进行考核。学校以书面形式将考核结果告知个人，并报送上级部门备案。

三、工作要求

各单位要高度重视二级岗位申报工作和聘期考核工作，按照政策规定和程序开展工作。请于2019年9月29日前将申报相关材料(含纸质版及电子版)交至人事处师资科（联系人：巨孔亮，电话：029-62779064，邮箱：424448918@qq.com）。聘期考核材料报送至人事处劳资科（联系人：蔡明威，电话：029-62779071，邮箱：277791809@