为深入贯彻落实中共中央《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，按照一流学科师资队伍建设目标要求，加快教师队伍培养步伐，加强教师培训力度，着力提高教师专业能力和学术水平，根据《西安工程大学教师培训工作实施办法（暂行）》（工程大人字〔2017〕35号）精神，经学校研究，近期将开展2019年教师培训考核及2020年教师培训计划申报工作，现将有关事宜通知如下：

一、2019年教师培训考核工作

（一）考核对象

2019年参加外语培训、专业课培训、国内访学、国（境）外访学的教师，其中参加国内外访学的教师，待培训结束后按照签订的目标任务进行考核。

（二）考核内容

参加培训的教师，根据不同的项目类型，在培训结束后应提交个人培训考核表、培训总结及以下材料：

1.外语培训：提交“国家公派出国留学高级英语培训”合格证书复印件；

2.专业课培训：提交一份所培训课程的1个学时的教学设计或专业培训总结；

3.国内访学、国（境）外访学：培训结束后一年内，按照所签订的目标任务进行考核。

（三）考核相关要求

1.学校对参加培训教师进行考核，并且教师培训工作已纳入到人才队伍建设考核中，学校将在教学单位年度绩效考核中予以体现。

2.各学院（部）将本单位培训教师的考核材料(纸质版)收齐，于12月18日下午5:00前交至人事处师资科。

二、2020年教师培训计划申报工作

（一）培训形式

1.国内访学

选派教师赴国内一流大学学习进修。国内访学主要包括“教育部青年骨干教师国内访问学者”、“一般国内访问学者”等。其中“教育部青年骨干教师国内访问学者”项目以上级遴选通知为准；“一般国内访问学者”由教师根据专业学科特点，联系对应接受访学高校的主管部门，落实导师及接受情况。“青年骨干教师访问学者”和“一般访问学者”项目，可登陆“教育部高等学校师资培训交流武汉中心”网站（http://cce.whu.edu.cn；http://202.114.99.133/welcome）查询相关接受学校的专业和导师等情况。

2.国（境）外访学

（1）国家公派项目（青年骨干教师出国研修项目、西部地区人才培养特别项目等）选派按照上级通知进行遴选推荐，拟申报教师可以提前联系国外导师和访学院校。近期有申报国家公派出国项目计划的教师可申请参加西安外国语大学组织的出国留学人员英语高级培训班。

（2）学校公派项目（校际交流、个人联系）。学校鼓励教学科研能力较强且与国外院校有相应联系的教师自主联系短期出国进修项目。（学校优先支持教师申报国家公派项目）

学校公派项目派出时间为2020年12月前，赴国外访学一般为6个月。申报个人联系项目的教师，可自行联系，或通过我校高层次人才联系访学单位和导师。

（二）教师培训的具体选派条件、选派程序、经费支持和管理考核按照《西安工程大学教师培训工作实施办法（暂行）》（工程大人字〔2017〕35号）执行。

（三）申报相关要求

1.请各学院（部）高度重视，加大组织力度，积极推荐申报人选；

2.因申报程序要求，请申请出国培训项目的教师尽早联系访学单位和导师。

3.培训单位原则上须为高校、研究院所等正规培训单位，在国内培训须开具正规培训发票且符合学校财务相关规定。

4.对于申请出国访学项目的教师，学校后续将安排统一集中答辩，并组织专家进行评审，请拟申请人员及早完善研修计划并做好相关材料的准备工作。

5.请各单位于12月18日17:00前将申报国内访学、国外访学进修人员信息汇总表（电子版、纸质版）报至人事处师资科。

附件：

1.西安工程大学教师培训考核表及总结提纲；

2.2020年教师培训进修计划申报汇总表（国内访学、外语培训）；

3.2020年教师出国培训进修计划申报汇总表（国家公派、学校公派）。

联 系 人：巨孔亮   郭晶    

联系电话：029-62779064

 人事处

2019年12月12日