6月11日下午，我校在临潼校区图书馆一层会议室召开青年教师教育教学座谈会。校长王海燕、副校长夏蔡娟出席会议并讲话，各学院（部）教学副院长及一线教师代表，人事处、校工会、教务处、高等教育研究与质量评估中心负责人参加了座谈会，会议由人事处处长王晓先主持。

会议对我校第六届陕西高校青年教师教学竞赛获奖教师工科组一等奖环境与化学工程学院赵婧、文科组二等奖管理学院丁冬进行了表彰，与会校领导为获奖教师颁奖。获奖教师、获奖学院以及教师代表等9人进行了交流发言，他们从备赛参赛、教育教学研究、教育教学组织等不同视角畅谈了对教育教学的理解、经历和体会，表达了对教育事业的热爱和爱校爱生的深厚情怀，并对学校教育教学工作提出了意见建议。人事处就青年教师教学竞赛组织情况进行总结汇报，并就落实《关于支持青年教师的实施意见》的举措和青年教师培养工作进行了交流，校工会和教务处围绕青教赛及青年教师教育教学能力提升工作进行了交流。

王海燕对近期举办的青年教师教学竞赛给予了高度评价，对获奖教师表示祝贺，并对获奖教师关于教育教学的深刻理解给予了高度赞赏。他指出，青教赛不仅为青年教师提供了一个展示自我、交流学习的平台，更是对青年教师教学技能的一次全面检验。通过竞赛，青年教师的教学水平和专业素养得到了显著提升，为学校的教育教学工作注入了新的活力。他强调，青年教师在岗位上要找准教学、科研发展定位，努力提升自身的教学水平和科研能力。同时，学校将深入实施“人才队伍高质量发展三年行动计划”“青年教师能力提升计划”，为青年教师提供更多的发展机会和平台。他期望大家紧密团结，保持谦虚谨慎、务实进取的工作态度，通过实施五大工程、构建五大体系、实现五力提升，推进本科教育教学高质量发展。

夏蔡娟肯定了青教赛在提升青年教师教学能力和水平方面所发挥的积极作用，以及学校相关部门与学院通力协作提升青年教师教育教学能力的工作成效。她结合本科教育教学审核评估工作提出三点工作要求：一是要重视基层教学组织建设，充分发挥其在教学组织、教研活动、教学改革和教师培养等方面的作用；二是优秀教师代表要进一步发挥示范引领作用，组建各类教学团队，发挥团队作用，更好地推动教育教学工作；三是青年教师要了解学校的发展情况，熟悉学院办学定位、学科特色和亮点，积极开展教学科研工作，为学校教育教学工作做出更大的贡献。

本次座谈会的召开，充分反映了学校对青年教师教育教学能力提升的重视，对青年教师成长与发展的关心与支持。与会教师纷纷表示，要不断提高自身的教学水平和能力，以此次会议为契机，继续深化教育教学改革，提升教育教学质量，为学校的教育教学事业与高质量发展贡献自己的力量。

（撰稿：王丹莉 审稿：王晓先 马贵梅）